Annonseringsvillkor för Platsbanken
Platsbanken är en elektronisk anslagstavla för företag som vill annonsera lediga tjänster publikt. Annonsören är fullt ansvarig för sin annons. Annonseringsvillkoren nedan är framtagna för att informera annonsörerna om förutsättningarna för annonsering.
Gitlig från 1 december 2025
Annonser som publiceras i Platsbanken genomgår en automatiserad granskning i samband med publiceringen. Om en annons bryter mot våra annonseringsvillkor kommer den att tas bort. Vid upprepade överträdelser förbehåller Arbetsförmedlingen sig rätten att stänga av annonsören från sin inloggning på arbetsfomedlingen.se samt till övriga arbetsförmedlingstjänster.
Ett beslut att inte publicera en annons, ta bort en redan publicerad annons eller att stänga av en annonsör från möjligheten att logga in kan inte överklagas.
1. Vilka får annonsera i Platsbanken?
1.1 Vad gäller för annonsörer i Sverige?
För att få annonsera i Platsbanken måste annonsören vara verksam i Sverige och finnas i företagsregistret hos Statistiska centralbyrån, SCB. Privatpersoner får inte annonsera i Platsbanken. Undantag kan göras för privatpersoner som ska anställa personlig assistent samt utländska ambassader i Sverige som inte är registrerade i företagsregistret.
1.2 Vad gäller för annonsörer i EU/EES och Schweiz?
Annonsering får göras om arbetsgivaren och det arbete som ska utföras finns inom EU/EES eller Schweiz där den fria rörligheten gäller. Annonsör ska då kontakta Eures-tjänster i det land där arbetsgivaren har sin verksamhet. Eures-tjänster finns hos landets offentliga arbetsförmedling och i vissa länder erbjuds dessa tjänster även av privata aktörer, läs mer på Eures-portalen (eures.europa.eu).
1.3 Vad gäller för annonsörer utanför EU/EES och Schweiz?
Företagare som är registrerad i ett land utanför EU/EES eller Schweiz får inte annonsera i Platsbanken.
2. Vilka tjänster får annonseras i Platsbanken?
- Erbjudande om anställning, oavsett anställnings- eller ersättningsform. Det gäller även tjänster som tillsätts med hjälp av rekryteringsföretag.
- Arbetsmarknadspolitiska åtgärder får endast annonseras av Arbetsförmedlingen, förutom nystartsjobb som kan annonseras direkt av annonsören själv.
- Tjänster som avser följande får inte annonseras i Platsbanken:
- Franchising, hyra en stol/plats i lokal och försäljning av företag.
- Examensarbete och arbetspraktik (APL, LIA, VFU).
- Frilans- eller konsultuppdrag som inte avser anställning.
3. Vilket språk gäller för annonsering i Platsbanken?
Annonser i Platsbanken ska vara skrivna på svenska eller engelska.
4. Vilka regler i övrigt gäller för annonsering?
Utöver vad som sagts ovan förbinder sig annonsören att följa reglerna nedan vid annonsering i Platsbanken.
- Annonsören får inte missbruka syftet med Platsbanken genom att annonsera tjänster som inte, annonsören själv kan tillsätta.
- Annonsören får inte annonsera tjänster som beskriver otillåten verksamhet eller medför att den sökanden kan förväntas medverka till något lagbrott. Arbetsförmedlingen förbehåller sig även rätten att neka eller avbryta publicering av annonser som bedöms olämpliga utifrån Arbetsförmedlingens uppdrag.
- Annonsören får inte skaffa sig fördelar på bekostnad av andra annonsörer genom att systematiskt avpublicera och återpublicera annons för samma tjänst med samma eller snarlikt innehåll eller annonsera en och samma tjänst i flera annonser samtidigt.
- En tjänst får endast utannonseras på den ort där arbetet ska utföras. Om det finns flera alternativa orter där arbetet kan utföras får annonsering ske på dessa orter.
- Annonsören får inte använda ett språk i annonsen som allmänt kan anses vara förolämpande, kränkande eller på annat sätt stötande i sammanhanget.
- Annonsören får i annonsen inte diskriminera sökanden på grund av kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.
- Annonsören får i annonsen inte vilseleda sökanden om kvalifikationer för tjänsten eller orten där arbetet huvudsakligen ska utföras.
5. Hur sker granskningen och kvalitetssäkringen?
Annonser som publiceras i Platsbanken genomgår en automatiserad granskning i samband med publiceringen. Om Arbetsförmedlingen anser att annonsen strider mot annonseringsvillkoren har Arbetsförmedlingen rätt att ta bort annonsen. Arbetsförmedlingens beslut att ta bort annonsen kan inte överklagas. Annonsören har efter borttag möjlighet att justera innehållet i sin annons och publicera den på nytt.
Om uppgifter till kontaktperson saknas har Arbetsförmedlingen rätten att ta bort annonsen utan föregående kontakt med annonsören.
Om du har frågor gällande annons som blivit nekad eller borttagen är du välkommen att kontakta Arbetsförmedlingen.
6. Hur hanteras kontaktuppgifter som läggs in i annonserna?
När du publicerar en annons i Platsbanken hanterar vi personuppgifter i annonsen i enlighet med vad som finns beskrivet här:
Så hanterar vi dina personuppgifter
De kontaktuppgifter som publiceras i en annons kan även komma att användas för att kontakta annonsörer med uppföljande frågor i kvalitets- och analyssyfte. Till exempel vid tillfällen då annonsen bryter mot annonseringsvillkoren eller då statistik om arbetsmarknaden samlas in via en enkät.
Personuppgifter i en publicerad annons kan komma att visas på följande platser:
- Platsbanken.
- EU:s jobbsökartjänst Eures.
- Hos andra aktörer som valt att hämta och visa upp annonser via Arbetsförmedlingens öppna standardiserade gränssnitt för utbyte av data (API, Application Programming Interface).
- Hos Eures medlemmar och parter som valt att hämta och visa upp annonser via Eures-portalens API.
Arbetsförmedlingen kräver att den som publicerar en annons i Platsbanken har inhämtat samtycke från kontaktpersonerna i annonsen.
Tänk på att du som annonsör har ett ansvar för att skydda personuppgifter enligt dataskyddsförordningen.