Etableringsjobb

وظایف تأسیسی‌ چیست؟

با ایجاد وظایف، شما که برای مدت طولانی بیکار بوده اید یا تازه وارد شده اید، فرصت پیدا کردن کار را دارید. شما باید خود تان کارفرمایی پیدا کنید که بخواهد شما را با یک کار تاسیسی استخدام کند.

شغل تأسیسی به معنای اشتغال موقت و تمام وقت به مدت دو سال نزد کارفرمایی است که شما را استخدام می کند. هدف این است که وظایف تأسیسی منجر به اشتغال دایم شود.

چه کسی می تواند وظیفه تاسیس پیدا کند؟

اگر 20 ساله شده اید، بیکار هستید و به دنبال کار در آژانس کاریابی (Arbetsförmedlingen) هستید، می توانید برای وظایف تاسیس غرامت دریافت کنید.

همچنین باید یکی از موارد ذیل را انجام دهید:

• حداقل 24 ماه از 27 ماه گذشته بیکار بوده اید یا در برنامه سیاست تمام وقت بازار کار (arbetsmarknadspolitiskt program) شرکت کرده اید.
• در برنامه استقرار (etableringsprogrammet) شرکت می کنید.
  
• شما به تازگی داخل شده اید و یک جواز اقامت یا کارت اقامت را در 36 ماه قبل دریافت کرده اید.
  

حقوق

درآمد شما شامل حقوق کارفرما و غرامت از صندوق بیمه (Försäkringskassan) است. معاش شما به اساس وظیفه شما و بخشی که در آن انجام وظیفه می‌کنید، تعیین می‌شود. مقدار معاش مساوی عایدی معمول در بخش، در جریان وظیفه ابتدایی (etableringsjobb) شما نخواهد بود.

درآمد مستمری، مستمری بیماری و بنیاد صندوق تامین اجتماعی (a-kassegrundande) است.

غرامت برای وظایف تاسیس (forsakringskassan.se)

حفاظت از وظیفه

شغل تأسیس یک استخدام موقت برای دو سال است. بخش قانون حمایت از استخدام (LAS) و اشکال کار مورد توافق جمعی برای مشاغل تأسیس اعمال نمی شود. بنابراین وظایف تأسیس به طور خودکار به اشتغال دایم تبدیل نمی شوند.