Begär omprövning av beslut

Vilka beslut som du får begära omprövning av, beror främst på följande två skäl:

1. Är beslutet som du vill begära omprövning av fattat med stöd av någon av de arbetsmarknadspolitiska förordningarna med bestämmelser om omprövning? Arbetsförmedlingens omprövningsenhet får endast pröva beslut som har fattats med stöd av de arbetsmarknadspolitiska förordningarna. Vilka dessa förordningar är kan du se längre ner på den här sidan.
2. Gäller beslutet som du vill begära omprövning av dig eller gäller det någon annan? Det är endast den arbetssökande eller arbetsgivare som ett beslut gäller, eller dennes ombud, som får begära omprövning av beslutet. Du har alltså inte möjlighet att begära omprövning av ett beslut som Arbetsförmedlingen har fattat, som gäller någon annan, om du inte är ombud för den personen (för mer information om ombud, se nästa fråga).

Ja, du får anlita ett ombud som begär omprövning i ditt ställe, eller som företräder dig gentemot Arbetsförmedlingen efter att du har begärt omprövning. Den person som ska företräda dig behöver skicka in en fullmakt till Arbetsförmedlingens omprövningsenhet. Av fullmakten ska följande framgå:

• Dina person- och kontaktuppgifter.
• Att ombudet har rätt att företräda dig gentemot Arbetsförmedlingen, i ditt ärende hos omprövningsenheten.
• Ombudets namn och kontaktuppgifter. Observera att Arbetsförmedlingens kommunikation i ärendet kommer att ske med ombudet.
• Om fullmakten endast gäller under en begränsad tidsperiod, i sådant fall ska tidsperioden anges i fullmakten.

Fullmakten ska vara undertecknad av dig som fullmaktsgivare och skickas i original till Arbetsförmedlingens omprövningsenhet. Skicka fullmakten till följande mottagaradress:

Arbetsförmedlingen
Enheten Omprövning
FE 8050
107 67 Stockholm

Adressen som du ska skicka blanketten till är redan ifylld.

Omprövningsenheten utreder ärenden i den ordning som de kommer in. Alla ärenden är lika angelägna och det är viktigt att de behandlas rättvist. Därför utreder vi alla ärenden i samma ordning som de kommer in.

Om du har frågor om en begäran om omprövning som du har skickat till Arbetsförmedlingens omprövningsenhet, kan du ringa Arbetsförmedlingen på telefonnummer 0771-416 416 (för arbetssökande) eller 0771-508 508 (för arbetsgivare). Vi har telefontid helgfria vardagar klockan 8-16. Säg ”omprövning” i talsvaret för att komma rätt.

Om du har frågor om dokument som du har skickat till Arbetsförmedlingens omprövningsenhet, kan du ringa Arbetsförmedlingen på telefonnummer 0771-416 416 (för arbetssökande) eller 0771-508 508 (för arbetsgivare).

Nej, du behöver inte göra något. Arbetsförmedlingens omprövningsenhet vill med brevet informera dig om att din begäran om omprövning har kommit fram. Ytterligare ett syfte med brevet är att informera dig om möjligheten att skicka kompletterande uppgifter/dokumentation till oss om det är något som du anser saknas, något som du inte skickade in till oss i samband med att du begärde omprövning.

Nej, du behöver inte göra något. Arbetsförmedlingens omprövningsenhet vill med brevet informera dig om att din begäran om omprövning har kommit fram samt säkerställa att du har fått del av samtliga uppgifter som låg till grund för det beslut som du har begärt omprövning av. Ytterligare ett syfte med brevet är att informera dig om möjligheten att skicka kompletterande uppgifter/dokumentation till oss om det är något som du anser saknas, något som du inte skickade in till oss i samband med att du begärde omprövning.

När omprövningsenheten har fattat ett beslut i ditt ärende, skickas beslutet till dig med post. Om du har en digital brevlåda, skickas beslutet istället dit.

Du bör kontakta Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning. Kontaktuppgifter finns på den faktura som du har fått.

Ett beslut som Arbetsförmedlingen har fattat med stöd av någon av de arbetsmarknadspolitiska förordningarna får begäras omprövning av (se den första frågan). Om ett beslut begärs omprövning av, utreder Arbetsförmedlingens omprövningsenhet om beslutet är korrekt, om det följer det regelverk som finns. Den arbetssökande eller arbetsgivare som anser att omprövningsenhetens beslut är fel, får i vissa fall överklaga det till domstol, till förvaltningsrätten. Om du har fått ett beslut från omprövningsenheten kan du läsa i beslutets sista stycke om vad som gäller i ditt ärende, om beslutet får överklagas eller ej. För mer information, se nedanför om regelverket.