Rusta och matcha
Lyssna
Rusta och matcha är en tjänst där Arbetsförmedlingen tillsammans med fristående aktörer hjälper arbetssökande att komma ut i arbete eller utbildning på så kort tid som möjligt.
Inga nya avtal efter 15 april
Avtalet för befintliga rusta och matcha sades upp lördagen den 15 april och den nya tjänsten rusta och matcha 2 startade måndagen den 17 april.
Vad
När Arbetsförmedlingen gjort bedömningen att en arbetssökande ska delta i rusta och matcha väljer den sökande själv leverantör. Med hjälp av en handledare hos leverantören får deltagaren individuellt anpassade aktiviteter i syfte att komma i jobb eller utbildning. Aktiviteterna kan vara kontakter med arbetsgivare, stöd att hitta och söka jobb, information om utbildningsmöjligheter samt vägledning.
Tjänsten ger leverantören stor frihet att själv utforma metoder och arbetssätt inom ramen för lagar och förordningar. Ersättningen till leverantörerna är resultatbaserad vilket innebär att de få högre ersättning ju snabbare sökande kommer ut i utbildning eller får jobb.
Här väljer deltagarna leverantör
Leveransområden rusta och matcha
För vem
Urvalet av deltagare görs med hjälp av ett statistiskt bedömningsstöd. Det statistiska bedömningsstödet bedömer den arbetssökandes möjlighet att komma i jobb eller utbildning inom tolv månader.
Så här fungerar det statistiska bedömningsstödet
Arbetssökande som är aktuella för tjänsten delas sedan in i nivåerna A, B och C beroende på hur långt ifrån arbetsmarknaden de står.
Klicka på bilden för att förstora den.
Betygsättning av leverantörer
Deltagarna själva väljer vilken leverantör de vill ha i rusta och matcha. För att ge dem möjlighet att göra ett välgrundat val använder Arbetsförmedlingen en betygsmodell. Betyget beräknas genom att jämföra hur väl fristående aktörer har stöttat personer till arbete eller studier.
Leverantörer som får betyg ska ha varit verksamma i minst tolv månader och haft minst 18 deltagare i spannet mellan fyra och 20 månader före det månadsskifte som föregår betygets publicering.
Betygen uppdateras i slutet av varannan månad: januari, mars, maj, juli, september och november.
Betyg mars 2023 Excel, 180 kB.
Självvärdering
Självvärdering för leverantörer är ett nytt verktyg som testas i samband med tjänsten Rusta och matcha. Innehållet i självvärderingsverktyget är en sammanfattning av det viktigaste i tjänsten rusta och matcha. Verktyget innehåller även en handlingsplan som hjälper leverantörerna att nå bättre resultat, det vill säga att få deltagarna i arbete eller utbildning.
Kompletterande insatser
Det är leverantörernas roll att matcha de arbetssökande med andra arbetsmarknadspolitiska insatser. Om Arbetsförmedlingen bedömer att det är motiverat kan deltagaren delta i vissa arbetsmarknadspolitiska insatser, i upp till tre månader.
Leverantören behöver inte genomföra de obligatoriska momenten under tiden deltagaren är i en insats då är det leverantören av insatsen som följer upp deltagaren.
Leverantören har inte uppföljningsansvar gentemot leverantörer av insatserna. Denna kontakt och uppföljning sker mellan Arbetsförmedlingen och leverantören av insatsen.
Däremot är det leverantören som ansvarar för uppföljning och kontakt med en praktikanordnare under en praktik. Arbetsförmedlingen behöver dock precis som för övriga insatser fatta ett beslut om praktik innan praktiken kan starta.